chi siamo
dove siamo
lo staff
il nostro stile
la nostra etica
EXECUTIVE SEARCH SEARCH & SELECTION HR DEVELOPMENT MANAGEMENT CONSULTING

DB SEARCH ICS APPRAISAL JOB POSTING SERVICE E-RECRUTING

INSERISCI / MODIFICA CURRICULUM YOUR PERSONAL CARRER PATH BEST PERFORMER 6 SECONDS

torna in homepage
La nostra etica

Tutti i nostri dipendenti, consulenti e collaboratori si attengono alle seguenti norme di etica professionale.

Norme generali

Ciascun consulente opera nell'interesse esclusivo del Cliente.
Ciascun consulente mantiene, nello svolgimento degli incarichi assunti, i requisiti di indipendenza e obiettività indispensabili per l'esercizio dell'attività professionale di consulenza e presta la sua opera affinché gli stessi siano osservati anche dai propri collaboratori.
Ciascun Consulente non accetta mai incarichi per i quali non è qualificato e affida il lavoro solo a personale idoneo a svolgerlo, assicurando così un elevato indice qualitativo.
Ciascun Consulente garantisce il rispetto della normativa sulla privacy.


Segreto professionale

Tutte le informazioni riguardanti l'attività e l'interesse dei Clienti acquisite nel corso degli interventi sono coperte dal segreto professionale, non saranno quindi divulgate senza specifica autorizzazione scritta da parte del committente e comunque non potranno essere utilizzate a vantaggio proprio o di terzi.
Incarichi contemporanei della stessa natura presso aziende concorrenti non vengono accettati.


Espletamento degli incarichi

Ciascun Consulente si adopera in modo da assicurare al Cliente il conseguimento di benefici permanenti, nonché la pratica introduzione dei principi e delle tecniche suggerite, nell'ottica di un fattivo spirito di collaborazione.


Tutela del cliente

Ai Consulenti è fatto divieto:

inoltrare offerte dirette di impiego al personale del Cliente;
fornire elementi diretti di valutazione al personale dipendente in assenza di consenso formale da parte del Cliente;
i consulenti non accettano e non permettono che i propri collaboratori accettino provvigioni o compensi di qualsiasi natura dai fornitori di beni o servizi che siano stati da essi raccomandati al cliente;
i consulenti non influiscono nei confronti di terzi, né tanto meno nei confronti dei responsabili di Clienti potenziali, con provvigioni o compensi di qualsiasi natura, nell'intento di ottenere l'assegnazione degli incarichi.
Download English Brochure
Scarica Brochure in Italiano



Accreditamento Ministero del Lavoro N. 11432 del 26/04/2007

informativa privacy


Intestataria del dominio e dei contenuti:
MEGA HR Consulting Group
P.I. 01337281008