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Network

Mega HR fa parte di un Network, nazionale ed internazionale, di società partecipate o collegate attraverso accordi commerciali, in grado di soddisfare qualsiasi esigenza progettuale e di intervento.


Siamo lieti di annunciare la “rinascita” di World Search Alliance: nel giro di qualche giorno l’alleanza sarà ufficialmente nota con il nome di Agilium Worldwide - Executive Search Group.

Agilium
è la combinazione di due parole chiave:

agilità”: capacità di muoversi facilmente e velocemente; scioltezza; capacità di pensare e trarre conclusioni in maniera veloce; acutezza mentale

“… ium”: suffisso derivante dal latino, che esprime il senso di qualcosa di più grande.

Queste definizioni e questi significati mostrano chiaramente come la nostra organizzazione si differenzi sostanzialmente dagli altri gruppi di Executive Search del mondo. Si è molto discusso all’interno del gruppo riguardo il marchio e l’identità da adottare ed è diventato chiaro che l’identità di Agilium Worldwide dipenderà direttamente da noi, che siamo ambasciatori di questo network globale di società di Executive Search, dalle nostre azioni, dalle nostre parole, dai servizi che eroghiamo e dai valori che sosteniamo.
Il marchio non è di nostra proprietà, esso vive e si alimenta nelle menti e nei cuori dei nostri clienti. A tal proposito noi dobbiamo impegnarci per dimostrare in modo coerente ed evidente la nostra integrità, determinazione, responsabilità e desiderio di fare del nostro meglio non solo per i clienti ma anche per i colleghi.
Desideriamo essere conosciuti come un’associazione che fornisca servizi di alta qualità, che sia alla portata delle aziende, che permetta l’accessibilità ai migliori talenti e che sia coerente in termini di performance, integrità e serietà nelle relazioni.
Per far ciò abbiamo bisogno dell’impegno di ciascuna società membro, al fine di creare una rete comune di comportamenti e di attività che possano permeare la nostra attività quotidiana destinata ad assicurare e a portare a buon fine gli incarichi di ricerca. 


Dal 1993 opera nell'ambito dell'area delle Risorse Umane e, con uno staff di 15 Senior Consultants, progetta, realizza ed eroga interventi di formazione manageriale, comportamentale e commerciale che vengono personalizzati ed adattati ai diversi livelli di Management.

Annovera tra i suoi clienti le più prestigiose Società Finanziarie, Bancarie, Industriali e di Servizi.


E’ la prima società italiana  con il maggior numero di Sedi sul Territorio, specializzata nelle attività di consulenza di carriera, outplacement individuale e di gruppo. La sua diffusione è in corrispondenza di aree a maggiore concentrazione aziendale. E’ presente a Torino, Milano, Brescia, Roma, Pescara, Chieti, Vasto, Napoli con unità operative a Verona, Bologna, Bari, Palermo.

Opera con un team di 18 consulenti ed un approccio interdisciplinare. E’ una rete specializzata nelle transition service, nell’ambito delle ristrutturazioni aziendali e nella gestione delle R.U., e propone i seguenti servizi:

  • Outplacement: Individuale e Collettivo;
  • Coaching individuale: Empowerment, Riposizionamento, Tutoraggio, Mentoring, Analisi di Ruolo;
  • Career Counseling: Bilancio delle Competenze, Percorsi di Carriera, Check Up Professionali;
  • Labour knowledge: Analisi dei Mercati del Lavoro, Analisi delle Professioni.

E’ la sede italiana di Six Seconds International, un network internazionale con 35 anni di esperienza nello studio dell’intelligenza Emotiva per migliorare: Leadership, Performance, Customer Service.

Dal 1997 l'attività di Six Seconds Italia è interamente dedicata agli studi e alle applicazioni dell'Intelligenza Emotiva all'interno di contesti organizzativi e sociali.


La ADM Advanced Development of Mind svolge la sua attività nell’ambito del Miglioramento Personale, della Formazione Aziendale, della Consulenza e del Coaching.

Fondata nel 1997 la sua mission è quella di diffondere strumenti e metodiche che migliorino l’utilizzo delle potenzialità mentali e comunicative di ogni individuo.
La modalità utilizzata nei percorsi formativi rispecchia il sistema del “Learning by doing”, cioè imparare facendo, garantendo in questo modo la reale acquisizione della conoscenza.




La società mira a offrire soluzioni efficaci alle problematiche dei propri clienti, condividendo con loro la selezione degli strumenti e dei metodi più adatti al raggiungimento degli obiettivi e del benessere dell’azienda.
Epistema opera dal 1993 nel segmento della consulenza di direzione con particolare riferimento agli aspetti di organizzazione, gestione delle risorse umane e strategia operativa, inizialmente verso la clientela di HayGroup e dal 2000 nei confronti del portafoglio clienti seguito.

Strategia:  Mission, Valori, Cultura organizzativa, Organizational effectiveness, Value proposition.

Organizzazione: Miglioramento organizzativo, Sviluppo organizzativo, Modelli e manuali organizzativi, Modelli di funzionamento organizzativo, Valutazione dei ruoli organizzativi, Dimensionamento organici.

Risorse umane: Politica retributiva, Sistemi di incentivazione, Famiglie professionali, Aree di risultato, Dizionari di competenze, Sviluppo professionale.

Comunicazione: Identita’ aziendale, Allineamento comunicazionale, Coaching e mentoring.

Innovazione: Nuovi protocolli di processo, Key performance indicators (KPI), Broadbanding, Sistemi di valutazione ad hoc, Strumenti di knowledge management.

Cambiamento: Change management, Organizational change, Performance management, Soft re-engineering, Comitati e team democratici.



Società di Consulenza Aziendale, esperta nei processi direzionali ed operativi di società finanziarie:

  • Business Process re - engineering dei processi bancari;
  • Analisi della Produttività;
  • Benchmark sulle attività Bancarie e sulle Risorse Umane;
  • Corporate Finance;
  • Organizzazione Aziendale.



RSM Italy è un Partner  di RSM International, che come tutti gli altri operatori del settore è un Network di Società tra loro indipendenti attive nella Revisione e Organizzazione Contabile e nella Consulenza Fiscale e Societaria.

E’ iscritta all’Albo Speciale CONSOB ed al PCAOB negli Stati Uniti ed è strutturata al proprio interno per business unit ed aree geografiche (Milano e Nord –  Ovest, Nord – Est ed Area Centro – Sud), con cinque uffici (Milano, Padova, Bologna, Roma e Palermo) che assicurano efficienza operativa e copertura del Territorio Nazionale.

Le linee di servizio più significative sono:

  • Revisione di Bilancio ed Organizzazione Contabile;
  • Conversione dei Bilanci agli IAS/IFRS;
  • Internal Audit;
  • Assistenza alla Quotazione, Due Diligence e Valutazioni di Azienda;
  • Servizi Anti – Frode e supporto in Cause Legali.

Società di consulenza, formazione aziendale e information technology, che fornisce servizi a valore aggiunto e soluzioni su misura relativamente a:

  • Consulenza di Direzione: supporto alle aziende che intendono avviare iniziative di cambiamento delle strategie, dei sistemi informativi e dell’organizzazione.
  • Corporate Performance Management: soluzioni per la gestione ed il controllo del business attraverso la realizzazione di strumenti per il monitoraggio delle performance aziendali.
  • Formazione: pianificazione e realizzazione di percorsi formativi in molteplici aree tematiche:


    • Contabilità generale e analitica, pianificazione strategica, controllo di gestione, monitoraggio dei costi e delle performance e information technology.
    • Progettazione, gestione e rendicontazione di progetti di Formazione Finanziata da fondi nazionali (fondi interprofessionali) e locali (Regione Lazio, Provincia di Roma).
    • Ente formativo accreditato dalla Regione Lazio per la formazione finanziata superiore e continua.

Società di Consulenza di Direzione Aziendale, offre i propri Servizi all’Impresa Pubblica e Privata, Enti ed Associazioni.

Sviluppa interventi nei Settori:

  • energetico
  • manifatturiero
  • logistico

attraverso anche accordi di collaborazione con alcuni Istituti Universitari Italiani e dell’Area Balcanica e dell’Est Europeo.

E’ in Partnership con Società operanti nel Credito Bancario per l’utilizzo di Finanziamenti anche agevolati a favore della ricerca o comunque di progetti innovativi, si occupa fattivamente di Progetti Europei su tematiche logistiche e infrastrutturali, dove era prevista l’integrazione tra le Istituzioni ed Enti Pubblici (Camere di Commercio, Municipalità, Università, Porti marittimi, Aeroporti, Interporti, ecc…) e Privati.



Società di Consulenza e Servizi di Telemarketing specializzata nelle aree:

  • Marketing
  • Vendite
  • Customer Service
  • Credit & Collection

Grazie a delle partnership con società leader del settore siamo in grado di integrare le seguenti attività formative:

  • Team work versus team building
  • Leadership
  • Stress management
  • Risk Taking
  • Problem solving
  • Decision Making
  • Self management nell'ambito dei nostri eventi.

I nostri collaboratori potranno progettare un programma che consenta di raggiungere gli obiettivi posti sfruttando la natura e le sue peculiari avversità, come ostacoli (corsi d’acqua, terreni impervi, etc) e difficoltà (orientamento, condizioni meteo avverse, etc) da superare da soli o in gruppo.

Gli ostacoli possono essere affrontati in trekking, in canoa, in Land Rover o quad, in ogni caso evidenzieranno e faranno risaltare lo spirito di gruppo, le dinamiche comportamentali, le tecniche e le capacità comunicative e, come con una cartina al tornasole, forniranno un validissimo supporto (feedback) per l’analisi, la selezione e la formazione del personale aziendale.




Solco srl dal 1989 promuove la crescita e lo sviluppo delle risorse umane, delle imprese, di Pubbliche Amministrazioni e Parti Sociali, utilizzando metodologie integrate ed innovative.

Attraverso l’attivazione di specifici interventi comunitari, nazionali e regionali ha sviluppato, in tutto il territorio nazionale progetti integrati di Politiche Attive del Lavoro.L’approccio utilizzato da Solco nelle sue azioni di formazione/intervento e consulenza in contesti organizzativi, è quello del cambiamento condiviso che si basa su un’analisi congiunta delle innovazioni da introdurre, dei fabbisogni formativi e delle competenze individuali da sviluppare.
Solco è impegnata anche in un’intensa attività divulgativa, con la pubblicazione di testi, periodici, manuali e supporti informatici per attività di e-learning.

Solco S.r.l. è certificata secondo lo standard UNI EN ISO 9001:2000 (Carta della Qualità)





Grazie a una lunga esperienza e alla cultura trasversale maturata in tutte le aree della comunicazione integrata, P&P si propone come partner di riferimento e di orientamento per la progettazione e la pianificazione delle attività di comunicazione e come efficiente struttura operativa per il coordinamento dei progetti.

Promotion &Partners  è in grado di offrire i propri Servizi nelle Aree:

P&P CONSULTING

  • Communication Management
  • Partnership & Network Development
  • Social Responsibility Program
P&P MARKETING SERVICES
  • Incentive & Motivation
  • Consumer & Trade Promotion
  • Loyalty Program
  • Digital Marketing
  • Unconventional Media
  • Merchandising / P.O.P.
  • Exhibition & Fair
P&P TRAVEL
  • Incentive Travel
  • Meeting & Convention
  • Event Management
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